Rufino Aguilera
Tampico, Tamaulipas
Cada vez más mujeres muestran interés en incorporarse al sector del autotransporte de carga y capacitarse como operadoras de tráiler, una actividad que durante años estuvo vinculada principalmente con los hombres.
Lorena Karely Rivera Ortiz, directora general del Centro de Capacitación Barajas, con sede en Altamira, señaló que el incremento en la participación femenina es evidente entre las personas que buscan prepararse para ingresar al sector.
Durante su participación en una feria laboral y de proveedores, destacó que también ha sido satisfactorio encontrarse con egresados de la institución que actualmente trabajan en empresas de la zona sur de Tamaulipas, particularmente en Altamira.
Informó que el próximo mes comenzará un nuevo curso de capacitación para operadores de quinta rueda, dirigido tanto a quienes buscan incorporarse por primera vez al autotransporte como a personas que desean ampliar o actualizar sus conocimientos.
El programa tiene una duración de cuatro semanas e incluye formación teórica, prácticas en simulador y entrenamiento directamente en un tractocamión, con el objetivo de que los participantes concluyan su preparación con conocimientos y experiencia que faciliten su incorporación al mercado laboral de la logística y el transporte.
El costo general del curso es de 6 mil 500 pesos y está dirigido a hombres y mujeres mayores de edad. Rivera Ortiz destacó que se mantiene un precio especial para las mujeres como parte de las acciones encaminadas a fomentar su participación en una actividad que tradicionalmente ha tenido una presencia masculina predominante.
“Actualmente ya hay muchas mujeres participando y siendo aceptadas en este ramo”, afirmó.
Explicó que algunas exalumnas ya se desempeñan como operadoras en distintas partes de México, mientras que otras han encontrado oportunidades laborales en Estados Unidos. Como ejemplo, mencionó que recientemente cuatro egresadas acudieron a realizar trámites de renovación para continuar desempeñándose profesionalmente.
La participación femenina también abarca diferentes grupos de edad. Entre las alumnas se encuentran jóvenes de alrededor de 25 años y mujeres de 30 y 40 años, algunas de ellas jefas de familia o integrantes de familias con tradición en el transporte de carga.
Al concluir la capacitación, los estudiantes reciben constancias y certificados que les permiten continuar con el proceso correspondiente para obtener la licencia federal. Además, el Centro de Capacitación Barajas cuenta con una bolsa de trabajo y mantiene comunicación con distintas empresas transportistas interesadas en contratar a sus egresados.
Las oportunidades laborales, explicó Rivera Ortiz, no se limitan al transporte de carga convencional, pues también existen opciones en diferentes modalidades y categorías del autotransporte, entre ellas el traslado de pasajeros, materiales y residuos peligrosos, vehículos articulados y servicios relacionados con puertos y aeropuertos.
El crecimiento de la participación femenina en esta actividad refleja, al menos desde la experiencia reportada por el centro de capacitación, una mayor apertura del mercado laboral hacia las mujeres interesadas en desarrollar una carrera profesional al volante de unidades de transporte pesado.
